2017-11-20 |
Prix Entreprise familiale par excellence dans le cadre du Grand Prix de l'Entrepreneur d'EY |
(Montréal, le 27 septembre 2017) Depuis près d’un siècle, la famille Bronfman occupe une place prépondérante dans les activités commerciales et philanthropiques de Montréal. Avec des sociétés telles que Joseph E. Seagram & Sons Inc. et Claridge Inc., laquelle perpétue la tradition familiale d’investir dans les entrepreneurs, la famille a profondément marqué le Canada. La famille Bronfman recevra le Prix Entreprise familiale par excellence d’EY à l’occasion du banquet du Grand Prix de l’Entrepreneur d’EY le 9 novembre 2017 à Montréal. «Rares sont les Montréalais qui ne connaissent pas le nom Bronfman, dit Daniel Baer, codirecteur du Grand Prix de l’Entrepreneur d’EY du Québec. De la première génération à celle d’aujourd’hui, la famille a joué un rôle décisif dans le développement économique de Montréal, du Québec et du Canada. De plus, la famille s’est consacrée tout autant aux dons de bienfaisance qu’aux investissements dans les affaires. Sa générosité est sans pareille.» «Cette année, la sélection de la famille Bronfman de Montréal pour la remise du prix a été facile, déclare Luc Charbonneau, codirecteur du Grand Prix de l’Entrepreneur d’EY du Québec. Les membres de la famille sont de fervents promoteurs de l’écosystème entrepreneurial canadien non seulement par l’intermédiaire de leur propre entreprise familiale, mais aussi grâce à des investissements dans les secteurs des produits chimiques, de l’immobilier, des aliments, de la technologie et du divertissement.» Tout a commencé en 1924 lorsque Samuel Bronfman a fondé la société Distillers Corporation Limited, qui est ensuite devenue la société Joseph E. Seagram & Sons Inc. La famille a fait prospérer l’entreprise Seagram, laquelle de sa situation à l’époque, s’est transformée en l’une des plus grandes entreprises de distillation d’alcool au monde. Par la suite, Charles Bronfman, de la deuxième génération, a fondé la société d’investissement Claridge, dont le rôle est de trouver de nouvelles entreprises prometteuses au Canada et à l’étranger dans lesquelles investir. Depuis toujours, la philanthropie fait partie des valeurs fondamentales de la famille Bronfman. En 2012, Charles Bronfman s’est engagé à donner la majorité de sa fortune à des œuvres caritatives lorsqu’il a signé la promesse de dons The Giving Pledge. M. Bronfman a soutenu des causes axées sur la promotion du patrimoine canadien, les valeurs juives et l’éducation en mettant en œuvre de multiples initiatives philanthropiques. En 1968, M. Bronfman a laissé une marque indélébile dans le monde du sport lorsqu’il a obtenu les droits de la toute première franchise canadienne de la Ligue majeure de baseball, celle des Expos de Montréal. Il a été le propriétaire majoritaire de la franchise pendant 23 ans. Le logo tricolore rétro des Expos demeure encore aujourd’hui omniprésent dans les rues de Montréal et partout en Amérique du Nord. C’est maintenant au tour de son fils, Stephen Bronfman, de poursuivre la tradition familiale de plusieurs générations, c’est-à-dire d’investir dans les entrepreneurs et de redonner aux collectivités nationale et internationale grâce à la Fondation de la famille Claudine et Stephen Bronfman. Fortement axée sur Montréal, la fondation s’est donnée comme priorité d’encourager le talent émergent et de valoriser des initiatives favorisant l’environnement, la culture, l’éducation, l’entrepreneuriat et les valeurs juives. Stephen Bronfman acceptera le Prix Entreprise familiale par excellence au banquet du Grand Prix de l’Entrepreneur d’EY du Québec le 9 novembre 2017. Pour obtenir plus d’information sur la soirée et pour acheter des billets, veuillez communiquer avec Josée Rioux au 514 874 4471 ou à l’adresse josee.rioux@ca.ey.com. Pour obtenir une mise à jour des activités, consultez ey.com/ca/gpe ou suivez-nous sur Twitter @EYCanada et utilisez #GPEQuebec pour vous joindre à la conversation. À propos du Grand Prix de l’Entrepreneur d’EY En 2017, le jury indépendant du Québec se compose de Anne Darche, présidente, Pertinence Inc.; Marie-Anne Tawil, présidente et chef de la direction, Iron Hill Investments Inc.; Andrew Richardson, président, Targray; et Jacques Foisy, président et directeur général, Novacap. Cette année, les commanditaires nationaux du programme sont TEC Canada, La Presse, RDI, Groupe TMX, The Globe and Mail Inc., Merrill Corporation, Kira Talent, Air Canada, SheEO, The Printing House Limited et Hillberg & Berk. Le commanditaire régional du Québec est Captivate Network. À propos d’EY |